144 ENTREPRISES ACCOMPAGNEES ET 28 405 EMPLOIS CREES
Programme de mise à niveau
Grâce au programme de mise à niveau piloté par le Bureau de mise à niveau (Bmn), 144 entreprises sénégalaises ont été accompagnées sur le plan technique et financier. Un accompagnement qui a permis à ces sociétés de créer 28 405 emplois.
144 entreprises sénégalaises ont bénéficié du programme de mise à niveau, depuis son lancement en février 2005, a révélé, vendredi dernier, le directeur du Bureau de mise à niveau (Bmn). Ibrahima Diouf s’exprimait lors de la présentation du numéro spécial du magazine Nouvel Horizon sur : « Compétitivité des entreprises : les performances de la mise à niveau ». Durant la phase pilote du programme qui s’est déroulée entre 2005 et 2010, le Bmn a accompagné 54 entreprises sur un objectif de 60, a-t-il précisé.
Pendant celle dite de pérennisation de ce programme qui est, en cours, 75 entreprises ont également bénéficié de la mise à niveau, a ajouté le directeur général. 15 autres sociétés sont aussi bénéficiaires du programme de restructuration et de mise à niveau de l’Union économique et monétaire ouest-africaine (Uemoa). Pendant cette phase de pérennisation, le Bureau de mise à niveau veut accompagner 200 entreprises sénégalaises.
D’après Ibrahima Diouf, depuis février 2005, 28 405 emplois ont été créés par les entreprises accompagnées dont « 13.081 emplois permanents et 15.324 emplois temporaires». L’accompagnement de ces 144 sociétés sénégalaises représente « 101,5 milliards de FCfa d’investissements projetés » dont les 78,4 milliards « sont déjà approuvés », informe le directeur du Bureau de mise à niveau. Il a ajouté que 17,3 milliards de FCfa ont été octroyés à ces entreprises sous forme de primes. « 10 milliards sont effectivement décaissés et versés au profit des bénéficiaires », a-t-il précisé.
Dans l’accompagnement des entreprises sénégalaises dans la recherche de plus de compétitivité, le Bureau de mise à niveau met en œuvre, à côté de ce programme, un autre dénommé « programme de mise à niveau spécifique ».
Celui-ci a été lancé en octobre 2015 en Casamance et est spécifiquement destiné aux entreprises établies dans cette partie du pays. «L’impact du programme se mesure à travers les performances réalisées par les entreprises accompagnées : plus grande productivité, croissance du chiffre d’affaires, création de plus d’emplois, conquête de nouveaux marchés, capacités d’innovation », s’est réjoui le directeur du Bureau de la mise à niveau.